Criar Currículos Online Excepcional - Aprenda E Saiba Como Fazer

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Primeiramente, os curriculum Vitae profissionais ou currículos online, são um modelo de gênero de texto, que é focado na conquista de novas vagas de emprego que certas empresas disponibiliza. Sendo assim, é essencial saber criar um currículo bonito e bem elaborado. Isso faz com que você ganhe um olhar positivo do possível novo patrão.

Contudo, é provável que já tenha percebido diversos currículo e modelos que se encontram rodando pelo mercado de hoje em dia. Até mesmo aqueles currículos elaborados de forma online.

Dessa forma, por mais que não há um modelo correto de currículo, há algumas orientações no momento de elaborar seu currículo para que ele se torne apresentável e profissional. Então veja nesse artigo a forma certa de elaborar um currículo.

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Montando um currículo

1°- Foto de Perfil

Hoje em dia se tornou comum as empresas solicitarem para os candidatos uma foto de perfil em seus currículos. Vale informa, que esse feito não é obrigatório em todas empresas. Entretanto, independente da empresa esse processo pode ajudar muito seu currículo. Dessa forma, ao preencher seu currículo opte por utilizar uma foto comum 3×4. E assim, cole essa foto no canto superior de seu currículo ao lado de suas informações pessoais.

Currículos online

2°- Informações pessoais

Contudo, esse processo é algo indispensável no momento de preencher um currículo. Sendo assim, ao momento que for criar seu currículo é necessário que preencha ele com suas informações básicas como:

  • Nome por completo;
  • Endereço de moradia;
  • Cidade e Estado;
  • Numero de contato;
  • E-mail;
  • Data de nascimento. 

OBS: Jamais coloque informações como RG e CPF.

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3°- Vaga que almeja

Então, quando elabora um currículo para um determinada empresa, claramente já deve ter uma vaga que deseje se profissionalizar. Sendo assim, é importante que descreva a vaga que tem desejo em trabalhar, isso vai mostrar para empresa que você tem determinação e que está atrás de se torna um funcionário de sucesso junto a eles.

4°- Objetivos

Todavia, ao elaborar o currículo, descreva uma breve introdução informando seus desejo e objetivos junto a empresa. Mostre que deseja mostrar e aplicar todos seus conhecimentos na área em que for se dirigir. Dessa forma, mostre a empresa que você tem capacidade de se torna um funcionário lucrativo para tal empresa.

5°- Habilidades profissionais

Diversos modelos de solicitações emprego, mostra os pontos fortes e habilidades que o candidato oferece para empresa. Dessa forma, é bom deixar essas habilidades bem registrada para que o contratante tenha interesse em ter você junto a sua equipe.

6°- Formações Acadêmicas

Com toda certeza essa é uma das principais informações para que uma empresa tenha interesse no candidato. Isso porque, qual maior o nível de escolaridade do candidato maior a chance dele ter uma oportunidade. Sendo assim informe no currículo se você estudou até:

  • Ensino fundamento incompleto 
  • Fundamental Completo;
  • Ensino médio incompleto;
  • Ensino Médio completo;
  • Formação superior incompleto;
  • Formação superior Completo.

7°- Cursos profissionais complementares

Outra forma, de ganhar um melhor olhar do contratante é informa os cursos profissionalizantes que ja tenha prestado. Contudo, essa opção pode aumentar suas chances em pelo menos 60%. Isso porque qualquer empresa está atrás de funcionários que tenha ferramentas uteis a oferecer.

8°- Participações em eventos

Algo que poucas pessoas fazem e que podem deixar seu currículo ainda mais atrativo, são as participações em eventos. Por exemplo, como participações em congressos, palestras, workshops e palestras.

Currículos online

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9°- Experiência profissional de mercado

Dentre as informações importantes no currículo, informa suas antigas experiências de trabalho pode ser algo que venha lhe favorecer no momento de ser contratado. Então informe:

  • Em quais empresas já prestou serviço;
  • Quando começou a trabalhar nesta empresa;
  • Quando deixou de trabalhar nesta empresa;
  • O porque do abandono ou demissão;
  • Se foi demissão por justa causa; 
  • Entre outras informações.

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10°- Línguas Estrangeiras

Por fim, caso seja um pessoa bilíngue, ou seja, que fale mais de um língua, é importante informa no currículo. Isso aumenta o interesse das empresas em seus candidatos e faz com que os contrate. Isso porque, diversas empresas necessitam de pessoas assim, para transações internacionais.

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